67 de candidati s-au inscris pentru 20 de posturi, la Primaria Timisoara. Sunt functii care se regasesc si in vechea organigrama, dupa ce cea noua a fost blocata de instanta. Pentru doua inca nu s-a aratat nimeni interesat. Sindicatul Primariei Timisoara cere revocarea „in tot a acestui anunt”.
 
 
Pe 2 decembrie, a fost lansat anuntul de recrutare. E nevoie de 22 de oameni noi in Primaria Timisoara, profesionisti in mai multe domenii: urbanism, educatie, turism, infrastructura rutiera, patrimoniu, mediu si spatii verzi, comunicare, control intern, resurse umane, economic si informatica.

Organigrama noua a Primariei Timisoara, adoptata in consiliul local in iunie 2021, este suspendata de instanta, asadar concursul este organizat pe functii publice care se regasesc si in vechea organigrama. Potrivit reprezentantilor municipalitatii, Agentia Nationala a Functionarilor Publici a avizat procedura, iar concursul este publicat pe site-ul ANFP. Dosarele au putut fi depuse pana in data de 21 decembrie.

„La concursul pentru ocuparea posturilor vacante din cadrul aparatului de specialitate al Primariei Municipiului Timisoara, organizat in aceasta perioada, s-au inscris 67 de candidati, pentru 20 de pozitii. In urma verificarii eligibilitatii dosarelor de concurs, 51 sunt eligibili, iar in data de 23.12.2021, pe toata durata zilei, vor putea fi depuse contestatiile”, spun reprezentantii PMT.

Cea mai mare concurenta este pentru postul de consilier asistent pentru domeniul patrimoniu/administrare cladiri, terenuri, unde 13 persoane si-au depus dosarele.

Pentru doua posturi insa nu si-a aratat nimeni interesul, iar procedura va fi reluata la o data ce va fi comunicata ulterior. Este vorba despre posturile de consilier principal in infrastructura rutiera si consilier asistent in domeniul spatii verzi.

Pasii urmatori sunt:

Proba de limba straina – 10 ianuarie, ora 9;
Proba de competente IT – 10 ianuarie, ora 11;
Proba scrisa – 11 ianuarie 2022, ora 10.
Sunt opt posturi de grad profesional superior (cel putin 7 ani vechime), sase de grad profesional principal (minimum 5 ani vechime) si opt posturi de grad profesional asistent (minimum 1 an vechime). Contractele vor fi pe durata nedeterminata, iar programul de lucru va fi de opt ore.

Sindicatul Primariei Timisoara cere revocarea anuntului
Sindicatul Liber al Salariatilor din Primaria Timisoara si din Serviciile Publice Aflate in Subordinea Consiliului Local Timisoara a depus o plangere prealabila impotriva anuntului concursului de recrutare.

„Solicitam revocarea in tot a acestui anunt pentru argumentul ca HCL nr. 237/15.06.2021 privind modificarea si aprobarea Organigramei, Statului de functii si a Regulamentului de organizare si functionare pentru aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Timisoara, indicata ca si cadrul legal al organizarii concursului, este SUSPENDATA in prezent prin efectul Sentintei Civile nr. 809/PI/16.08.2021 pronuntata de Tribunalul Timis in dosarul nr. 3407/30/2021, DEFINITIVA prin Decizia Civila nr. 1383/19.10.2021 pronuntata de Curtea de Apel Timisoara, iar HCL nr. 263/07.07.2020 privind modificarea si aprobarea Organigramei si a Statului de functii pentru aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Timisoara este abrogata prin adoptarea HCL nr. 237/15.06.2021 (potrivit art. 3 din HCL nr. 237/2021: «La data intrarii in vigoare a prezentei hotarari, orice alte prevederi contrare se abroga.»)

In drept, art. 7 din Legea nr. 554/2004”, se arata in plangerea sindicatului municipalitatii.