Guvernul României a făcut cunoscută o nouă măsură referitoare la salariul minim pe economie, care va intra în vigoare începând cu 1 iulie. Autoritățile guvernamentale urmează să adopte acte normative pentru a pune în aplicare această majorare salarială. Conform propunerii, se dorește o creștere a salariului minim brut de la 3.300 de lei la 3.700 de lei.

Aceste modificări proiectate vor influența semnificativ veniturile angajaților din România, estimându-se că salariul net va ajunge la aproximativ 2.300 de lei, reprezentând o creștere netă de peste 200 de lei. Marcel Ciolacu a explicat că propunerea este de a stabili un salariu minim de 3.700 de lei pentru a oferi un cadru de predictibilitate mediului de afaceri pe o perioadă de 6 luni. Înainte de data menționată, Guvernul are în plan să mențină facilitățile care includ scutirea de taxe pentru o parte din salariul minim brut. De asemenea, începând cu 1 iulie, va fi implementat și salariul minim european, odată cu finalizarea și aprobarea celor trei acte normative.

Reprezentanții Guvernului subliniază, de asemenea, importanța implementării unui mecanism automat de majorare anuală a salariului minim în România. Acest mecanism ar trebui să funcționeze într-un mod previzibil, asigurând o creștere constantă a nivelului de trai și a puterii de cumpărare pentru toți angajații din țară. În plus, majorarea salariului minim la 3.700 de lei, anunțată de premierul Marcel Ciolacu pentru 1 iulie, va consolida veniturile salariale la un nivel adecvat pentru implementarea unui mecanism de creștere automată a salariilor.